先进性教育整改提高阶段简报（2则）

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第1则：先进性教育活动整改提高阶段动员大会召开   根据中央和省市委的统一部署，×月×日下午，我所召开了先进性教育活动整改提高阶段动员大会。会上，所党组书记、所长、所先进性教育活动领导小组组长黎扬同志作动员讲话，市委第十七督导组组长牛荣华同志出席会议并讲话。所党组副书记、机关党委书记于宗同志主持会议。 黎扬所长指出，我所先进性教育活动分析评议阶段，全体党员在所先进性教育活动领导小组的组织领导下，继续提高认识，端正态度，发扬民主，查找问题，广泛征求意见，普遍开展谈心活动，认真撰写党性分析材料，参加支部组织生活会和党员领导干部民主生活会，开展批评和自我批评，有力地推动了先进性教育活动的开展，达到了预期目的和效果。主要表现在：一是通过开展谈心活动，加深了相互间的认识和理解，增强了党员群众之间的团结协作，上下之间、部门之间和同志关系更加密切和谐。二是把“三个代表”重要思想联系到日常实际工作中，坚持说真话、说实话，开展批评与自我批评，在新的基础上达到了统一思想、解决问题、共同提高的目的，增进了友谊，加强了团结，使大家切实感受到了保持共产党员先进性教育活动带来的进步。三是在自我剖析中真正找准了突出问题及产生的原因。四是把边学边改贯穿到整个过程，全体党员更加倍努力工作，把学习教育的成果转化到了实际工作中。他同时指出，我们在肯定成绩的同时，要看到存在的问题和不足。目前主要存在以下不足：一是有的党员对自身一些问题的认识还有待于深化；二是有的党员的党性分析还不够深透；三是有一些同志可能有些顾虑，开展批评与自我批评还不够大胆。 黎扬所长强调，我们要结合整改提高阶段的目标和任务，扎实推进先进性教育活动的深入开展。第一，要深入学习贯彻胡锦涛总书记视察山东时的重要讲话精神，充分认识搞好“整改提高”阶段工作的重要性。胡锦涛总书记视察山东时的重要讲话，是指导深入开展先进性教育活动、推进党的先进性建设的纲领性文件，是做好各方面工作必须长期坚持的指导方针。做好这一阶段的工作，要坚持以胡锦涛总书记重要讲话统领先进性教育活动，把学习贯彻胡锦涛总书记重要讲话作为首要的政治任务，反复学习、深刻领会、把握实质、狠抓落实，进一步提高对开展先进性教育活动重大意义的认识，提高对在开展先进性教育活动中落实科学发展观、推进和谐社会建设重要意义的认识，提高对确保先进性教育活动成为群众满意工程和坚持实践标准、群众标准重大意义的认识，提高党员领导干部落实双重职责对于深入开展先进性教育活动重要作用的认识。第二，要着重抓好四个环节的工作，扎实搞好整改。一是进一步统一思想、提高认识。在全所整改提高阶段动员大会后，各支部要组织党员深入学习贯彻胡锦涛总书记视察山东时的重要讲话精神，引导党员提高认识，切实增强抓好整改提高的自觉性和责任感，积极参加本阶段的教育活动。二是制定整改措施和整改方案。在分析评议阶段工作的基础上，每个党员都要对照党性分析材料，结合党组织的评议意见，对存在的问题作深刻反思，进一步明确整改措施。三是集中进行整改。每个党员要按照经过审核的整改措施扎扎实实进行整改。各支部要教育引导党员把解决突出问题、落实保持党员先进性的要求与履行岗位职责结合起来，在各自岗位上发挥先锋模范作用。四是向群众公布整改情况。集中整改结束后，各部门要在一定范围内公布党组织和领导班子的整改情况，听取群众意见，接受群众监督。党支部要组织党员过一次专题组织生活会，交流党员个人整改情况，肯定成绩，找出差距，进一步搞好整改。 黎扬同志要求，贯彻落实好这一阶段的工作任务，要结合改革发展稳定的实际抓整改，切实加强形势教育，引导党员和群众进一步增强政治意识和大局意识，充分认识我所改革发展稳定的局面来之不易，将思想统一到中央和省市委的要求上来，与党中央保持高度一致。要坚持求真务实，突出整改重点，什么问题突出就解决什么问题，什么问题能够解决就先解决什么问题，既不回避问题，过分强调困难；也不能片面追求效应，提过高目标。要牢固树立科学发展观和正确政绩观，坚决防止搞形式主义。要发挥党员领导干部的表率作用，以党员领导干部的示范作用，推动整改工作深入开展。要认真总结先进性教育活动中党员学习培训、组织生活、民主评议、管理监督、发挥作用等方面的好经验、好做法，探索建立新时期保持共产党员先进性长效机制。 牛荣华同志在讲话中对我所先进性教育活动分析评议阶段取得的成绩给予了充分肯定。她指出，整改提高阶段要继续加强学习，提高认识；加强领导，落实责任制；抓住突出问题，切实搞好整改，并逐步建立长效机制，确保教育活动取得更大成效。 所先进性教育活动领导小组成员、市委第十七督导组副组长俞镜梓、各党支部书记、各部门负责人、先进性教育领导小组办公室成员、全所党员、入党积极分子及部分群众代表出席了会议。   第2则：我所努力构建保持先进性的长效机制   　　在保持共产党员先进性教育活动中，我们坚持高标准、落实严要求，采取切实有效的方式深入学习，紧密联系实际认真分析，盯住突出问题抓好整改，先进性教育活动取得了明显成效。在实践中我们体会到，加强党的先进性建设，是一项伟大的历史工程，保持共产党员先进性教育必须着眼长远，常抓不懈；必须紧密联系实际，认真总结先进性教育活动的成功经验，把集中教育和日常教育有机结合起来，不断巩固和扩大先进性教育活动的成果；必须坚持继承与创新相结合，认真克服党员教育中存在的问题，进一步建立和完善各种制度，努力构建广大党员长期受教育、永葆先进性的长效机制。这既是先进性教育活动自身的要求，也是我们所党的建设永葆生机和活力的迫切需要。 　　我所构建保持共产党员先进性的长效机制，坚持以邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观为指导，以加强党组织和党员队伍的先进性建设为主线，进一步强化政治理论、形势任务、党性锻炼、科技文化和创新意识教育，努力实现加强党性修养、提高党员素质、发挥模范作用、加强基层组织、服务人民群众、促进各项工作的根本目标。要着眼于增强针对性、操作性、开放性和实效性，着力构建了五个方面的工作机制。 ——主题教育机制 这次集中教育，是一次主题明确、涉及面广、影响力大的主题教育活动。在这种环境和氛围的作用下，广大党员认真学习党的先进性建设理论，深入思考先进性的具体要求，深刻分析自己在保持先进性方面存在的问题，迅速整改影响先进性作用发挥的突出问题，成效非常明显。这就启示我们，加强党的先进性建设，必须坚持和完善主题教育，探索建立主题教育常抓常新的工作机制。一是健全制度，保持主题教育的经常性。根据党的建设实际，定期组织开展主题突出、内容丰富、目标明确的主题教育活动，使广大党员长期、经常、有效地接受教育，进一步增强党员的政治意识、责任意识和先锋意识。坚持从实际出发，做到一个阶段一个重点，一个时期一个主题，一步步地把先进性教育引向深入。把主题教育和主题实践紧密结合起来，引导党员把学习的收获转化为实践的动力，不断提高广大党员参与主题教育的自觉性和主动性。二是细分主题，增强主题教育的针对性。以这次集中教育活动为新的契机，超前思考，统筹安排，在保持共产党员先进性这个大主题下，从单位和党员队伍的实际出发，进一步细分主题，强化教育。比如组织开展改革形势主题教育活动，以增强党员保持先进性的紧迫感和责任感；组织开展科学技术主题教育活动，以增强党员崇尚科学、勇于创新的意识；组织开展强化能力主题教育活动，以增强党员为所跨越式发展服务、在岗位上体现先进性的本领，等等。努力做到环环紧扣，分步实施，扎实推进，进一步提高主题教育的针对性和实效性。三是改进方式，注重主题教育的灵活性。主题教育活动以正面教育为主，自我教育为主，在形式上可合可分，在安排上可紧可松，在时间上可短可长。既采取集中学习、专题辅导、大会交流和领导干部上党课、作形势报告等强化灌输的教育方式，又采取组织党员到新闻工作一线开展调查研究、为生产经营献计献策、“送温暖、献爱心”活动、重温入党誓词等注重互动的教育方式；既重视主题教育活动的“规定动作”，也注重各级党组织的“自选动作”；既可以是短期内的强化教育活动，也可以是贯穿一个时期的岗位实践活动。总之，要联系实际、务求实效，最大限度地调动广大党员参与主题教育的积极性和能动性，进一步提高教育活动的质量和效果。 ——党内生活机制 我们的党组织，在长期的党建工作实践中，建立和形成了一整套富有成效的党内生活制度，为广大党员增强党员意识、提高党性修养、坚持党性锻炼构筑了平台，提供了保证。然而，由于种种原因，近年来，在一些基层党组织中，党内生活不够正常，基本制度不够落实，特别是批评与自我批评开展不起来的问题比较突出，弱化了党组织和党员依靠自身力量解决党内问题的能力，影响了党组织和党员先进性的发挥。建立长效机制一个很重要的方面，就是要以完善落实党内基本制度为基础，以坚持弘扬批评与自我批评优良作风为重点，以不断增强解决自身问题能力为目标，努力形成正常、健康、向上的党内生活机制。一是认真落实“三会一课”制度。“三会一课”是健全党的组织生活，严格党员管理，加强党员教育的重要制度。要按照与时俱进的要求，着眼于提高“三会一课”质量，创新形式，丰富内容，务求实效。各级党员领导干部要带头参加支部的组织生活会，带头自我剖析，带头相互批评，带头上党课、作形势报告。要切实加强对各级党组织落实“三会一课”制度的检查和考核，总结经验，褒奖先进，鞭策落后，充分发挥制度的约束激励作用。二是努力健全党员听取群众意见的制度。听取群众意见，从中认识自己的问题和不足，是敢于正视自我的表现。因此，要建立制度，广开渠道，定期征求职工群众的意见和建议，接受职工群众的监督和批评。要建立群众意见的分析和反馈制度，从职工群众的意见中分析自身存在的突出问题，按照群众的意愿抓好整改，在虚心听取意见、真心实意整改中不断提高自己。三是进一步完善谈心制度。充分的谈心交心，是开展批评的基础和前提。要把党员谈心交流活动制度化、规范化，使大家互相帮助，共同提高。要努力做到平时工作经常谈，工作挫折及时谈，认识偏差深入谈，生活会前广泛谈，通过谈心交心，努力达到增加相互理解、增进党内团结、增强进步动力的目的。四是坚持和健全民主生活会制度。全面落实《党员领导干部民主生活会细则》，认真抓好会前准备、会中开展批评与自我批评、会后落实整改及加强指导监督等各个环节的工作，努力提高民主生活会的质量。要进一步健全党员组织生活会制度，积极倡导互相批评的风气，引导广大党员本着对党、对人民、对组织、对同志高度负责的态度，坚持实事求是、与人为善、维护团结，在生活会中做到知无不言、言无不尽，敢于和善于指出其他同志的缺点和错误，使大家从中受到党性教育和锻炼。 ——服务群众机制 认真履行宗旨，服务人民群众，是共产党员先进性最重要的表现。构建先进性长效机制，要把落脚点放在引导广大党员牢记宗旨意识，增强群众观念、提高服务群众的能力上，自觉把情为民所系、权为民所用、利为民所谋的要求落实到推进所跨越式发展的伟大实践中去。一是当好思想进步的引路者。各级党组织要坚定不移地把“以科学理论武装人、以正确舆论引导人、以高尚精神塑造人、以优秀作品鼓舞人”的任务落实到基层，落实到岗位，宣传、教育、引导广大职工坚定理想信念，自觉地把体现个人价值与实现企业目标结合起来，努力在所跨越式发展的实践中建功立业。广大党员要坚持面向群众、联系实际，做好思想政治工作，带头弘扬正气、抵制歪风，崇尚科学、破除迷信，爱岗敬业、无私奉献，努力成为职工群众的主心骨。二是当好业务本领的示范者。进一步完善科技练兵制度，促使党员干标准活、立标准岗，成为本职岗位的行家里手，成为职工群众的好榜样。三是当好生活困难的排忧者。认真落实党员特别是党员领导干部联系点制度，进一步深化党员“一帮一”、“结对子”等扶贫帮困活动，促进党员和各级领导干部转变作风，深入一线，全心全意为职工群众办实事、解难事、做好事，热心帮助职工群众解决生产生活中遇到的实际困难，成为职工群众的贴心人，使广大党员在服务群众的实践中强化宗旨意识，升华思想境界。 ——评议考核机制 坚持运用系统论的方法和原理，定期对党员的政治表现、思想作风和工作业绩进行评议和考核。评议考核工作要坚持客观、公平、公开的原则，把评议活动作为广大党员接受党性教育、加强党性锻炼的过程，使评议结果成为每个党员认清存在问题、明确努力方向的标尺。一是健全评议制度。要认真借鉴先进性教育的经验和做法，进一步健全和完善党员评议制度，努力做到“五明确”：即评议要求明确，评议内容明确，评议主体明确，评议程序明确，评议时间明确。要坚持从实际出发，着眼于解决党员队伍中的突出问题，把民主评议党员作为加强党的先进性建设的重要工作，纳入党委的工作议程，周密部署，精心安排，务求实效。二是完善评议方式。党员评议工作要坚持既规范程序，又便于操作；既全面考察，又突出重点。在强化学习提高，广泛征求意见，充分交流谈心的基础上，采取党员自我评价、群众民主测评、党员相互评议、党组织考察评议等多种形式，对每个党员做出书面评议意见，肯定成绩，指出不足，明确今后的努力方向。要坚持定性评价与定量评价相结合，从单位和部门的实际出发，引入“星级”、“百分制”等评价方式，公布条件、公开标准，公正评价。三是公开评议结果。要把评议活动作为考核党员的依据，对评价的结果要予以公开并充分运用，切实发挥评议考核对党员的促进推动作用。对优秀党员，要结合“创先争优”活动进行表彰，给予适当的精神和物质奖励；对基本合格的党员要进行诫免谈话，批评教育，指出不足，限期改正。要把评议考核工作与畅通党员“出口”渠道有机结合起来，对不履行党员义务、不符合党员条件、蜕化变质的党员，按照党章和有关规定采取劝退、开除等手段，坚决清除出党，确保党员队伍的纯洁性和先进性。 ——先进示范机制 党的先进性要通过党员的先锋模范作用来体现。因此，要建立和完善先进示范机制，促使广大党员充分发挥先锋模范作用，努力做到“平常时期能够看出来，关键时刻能够站出来，危难关头能够豁出来”。一是搭建平台，拓宽党员先进示范的空间。共产党员先锋模范作用的发挥，经常的、大量的反映在本职工作岗位上。各级党组织要适应时代要求，不断创新党员发挥作用的载体，积极为广大党员发挥先进示范作用搭建舞台、创造条件、营造氛围，努力使党员成为本职岗位的标杆和旗帜。要组织和引导党员在融入所、服务大局的主战场中当先进做示范。要紧密联系新闻宣传工作这个所，根据不同时期，选取不同载体，鼓励党员岗位立功。当前特别要结合所跨越式发展的实际，广泛开展各种主题实践活动，引导广大党员在新闻宣传、网络管理中带头苦干实干拼命干，在所跨越式发展的实践中体现先进性。二是强化激励，增强党员先进示范的动力。紧密结合不断发展变化的形势和任务，采取多种形式，激发党员当先进做示范的内动力。首先，要充分运用典型激励，积极培育和树立先进典型，弘扬正气，在广大党员中营造崇尚先进、学习先进、争当先进的良好氛围，不断激发党员的进取意识。其次，要广泛开展责任目标激励，将每个时期的重点工作目标细化分解，落实到每个党员身上，将党员落实目标责任的情况与奖惩任用结合起来，形成正确的导向。再次，要善于运用荣誉激励，在党员中广泛开展创先评优活动，大力表彰不同层次、不同岗位的优秀党员，激发荣誉感，增强自豪感，调动积极性。三是广泛宣传，扩大党员先进示范的效果。采取多种有效的形式，大力宣传本单位本部门党员实践先进性要求、为跨越式发展做贡献的先进事迹，用身边的榜样来引导职工群众，形成积极的示范效应，激发干部职工立足本职、争创一流的积极性和主动性，努力创造党员奋勇争先，干部以身作则，职工积极进取的良好局面。 总之，构建保持共产党员先进性的长效机制，需要做的工作很多。我们感到，只要我们积极探索，勇于实践，努力建立灵活的主题教育机制，健全的党内生活机制，完善的服务群众机制，科学的评议考核机制，以及高效的先进示范机制，形成教育、制度、实践“三位一体”的良性工作机制，就能不断加强党组织和党员队伍的先进性建设，促进党员队伍整体素质的提高，促使广大党员真正做到完成任务好于群众、工作质量优于群众、业务本领大于群众、奉献意识强于群众、道德水准高于群众，在所跨越式发展的伟大实践中当先锋做表率，永葆先进性。