各位评委老师：
下午好！
“马只有跑千里，才能知其是否为良驹；人只有通过竞争，才能知其是否为栋梁”。我很荣幸能够站在这里参加这次主席团竞选。
首先，请让我先作一下自我介绍：
我叫WQZ，来自XYZ系**专业***班，本科学历。回想一下，这一路走来虽不是鲜花满地，但也充满了披荆斩棘后的欢乐和喜悦。在学习方面：我不仅重视专业课学习，而且也很重视我们学院规章制度的学习，除此之外我还参加了党校培训，并且我都取得了不错的成绩，专业课方面我拿过两次奖学金，规章制度的学习让我受益匪浅，党校培训我也已经顺利结业；在工作方面，我更是受益匪浅，经过这一年来在院学生会的锻炼，我从各位领导老师以及上届的师兄师姐们身上懂得了什么是目标，什么是责任，什么是拼搏，什么是奉献！现在我对院学生会的整体的运作方式以及工作模式早以铭记于心。
我有自信，有能力，有积极的态度，我希望能够加入主席团，让我更好的发挥和磨炼！现在我从以下几个方面开始我的演讲：
一、学风建设方面：
随着我院升格为本科，我院的学风也在不断的改善，但是仍然存在一定的问题。为此，如果我能够成功竞选主席团，我一定会尽我所能引导学风，从我们学生会每一个人做起，营造学习氛围，使我们学生会的每一个人都不仅在工作方面很出色，而且在学习上也有所建树，真正起到模范带头的作用。当然这并不是我一个人就能够做到的，这需要老师们的支持，同学们的配合，需要我们大家一起动起手来，共同创造南工浓厚的学习氛围！
二、安全稳定方面
安全稳定工作一直是我们学校管理工作的重中之重，也是一项比较棘手的工作，但我却把它放在学风建设之后，这主要是因为：其一，学生的天职就是学习，学习才是学生最重要的任务，没有了学习，学生这个词就毫无存在的价值；其二，学风的建设地好坏直接关系着安全稳定工作是否能顺利地开展，大家可以想一想，如果同学们天天都全心全意的学习，无暇去做别的事情，哪还会存在外宿、晚归现象呢！所以这也给了我进一步的启发，安全稳定工作的开展关键是治本——从学院的学风抓起，从同学们思想上彻底解决问题。但我们也要实事求是，分析我们学院的现状，若只靠学风建设是不可能把安全稳定工作做好的，我们还是需要一些相应的措施去管理，如不定期去检查宿舍。当然如果我能竞选成功，我一定会全力配合学生工作部的老师们，做好安全稳定工作，深入学生中去，及时主动地去发现问题、汇报问题、解决问题，将安全稳定隐患消灭在萌芽状态。
三、自身建设方面
作为一名学生会干部一定抓好自身建设，自己的一举一行都将为同学们所关注，良好的道德修养、高尚的人格、优异的成绩显得格外重要。如果我竞选成功，我一定会加强自身修养，严禁官僚主义，深入了解学生，切实做好服务于同学，让我们的学生会成为真正的“学生会”！
四、学生会队伍建设方面
院学生会已经走过十八载，在这些年来，院学生会队伍不断发展壮大，制度也不断完善，但也还是存在着一些问题：比如说人员过多，有些分工不是太明确以及一些制度还是不太完善等。对此，我为我们院学生会的发展大胆地设计了一个发展思路：
1. 精减人员，提高办事效率。
以往学生会人员特别多，参加一个活动，表面上看是去了很多人，但是真正在那做事情的人却很少，最后反而使工作做不好。
2. 工作下放，加强监督。
以往学生会成员做事情都是非常底层的工作，比如检查早操、宿舍卫生、外宿晚归等，每一次都要出动院学生会的大量人员，这样不仅用人特别多，而且工作量也特别大。如果可能的话，我觉得这样的工作应该下放给各系学生会，每次检查时，我们这边只需要委派某个人去进行正确地引导、监督、督促就可以了，这样我们院学生会的工作就可以很高效的完成，这样就需要我们的学生会队伍必须有过硬的素质，这也就是我下一点要讲的，加大学生会人员综合素质的培养。
3. 培养学生会队伍过硬的综合素质
为了培养学生会队伍过硬的综合素质，我想以后要多邀请系里的学生管理老师给我们讲一些关于如何做好学生会干部的知识，一则可以学到一些知识，提高我们的管理水平，二则可以加强与系里的交流，减少我们的配合难度。也可以召开一些思想交流会议，让他们定期的交一些思想汇报，工作感想等。
4. 建立完善的制度体系
在学生会一年多，深感我们学生会的制度体系比较健全，但是还需要我们去细化，力争做到有章可循。我觉得我们院学生会的一切工作都应该规范化，要有一定的制度去引导，约束。
（1）学生会人员考核制度。对一个学生会人员基本素质（包括政治素质、工作素质、作风素质、以及道德素质等）、能力水平、学习成绩等进行考核；
（2）学生会管理制度。作为一个组织一定要其管理制度约束其成员，只有这样才能更易于管理。
（3）学生会奖罚制度。学生会是个有组织、有纪律的团体，应该有自己的奖罚制度，要赏罚分明，对那些工作积极且成绩突出的应该给予奖励，而对那些工作不积极、不认真的应该给予一定的惩罚。
（4）例会制度。不论是在开部长例会还是各部部内的例会都应该有一定的制度去约束。
（5）请假制度。在学生会里，不论部长还是部员，有事不能参加学生会工作的一定要请假，并且请假应是逐级上报的，比如部员有事必须向部长请假，部长有事必须向主席团请假，为使此项制度可以更顺利地进行，我们可以使用假条制。
5．人和为贵
万事和为贵，只有学生会各成员之间和睦相处，才能更好地开展学生会工作。所以我们应该多举行一些文娱性或其它方面的活动，使学生会成员相互间能够有更多的机会进行交流，增进感情。从而加强各部间的联系，使学生会成为一个温馨和睦的大家庭。
五、作风建设
我们院学生会成员是全院学生的代表，我们的作风好坏于否直接会影响到我们学生会的形象，所以加强我们学生会成员自身的作风建设是必不可少的。
以上便是我对学生会工作的几点看法。
（希望是自信的动力，自信是成功的源泉，我坚信通过今天的洗礼，明天的我必将受益匪浅，在学生会工作的锻炼中，一只稚拙的雏鸟必将长起丰满的双翼，我也坚信青春的舞台由我主宰会更为精彩